
社保有没有包含意外险的成分?
社保中包含意外险的成分,但是有一定的限制。
1. 社保的目的是为了保障人们的社会保障问题,其中包括看病、交纳养老保险、医疗保险和失业保险等方面。
其中,意外险属于职工安全保障意外险范畴。
2. 社会保险意外险主要是为受伤造成死亡、伤残、遭受袭击、意外伤害等突发***提供一定的赔偿,保障职工的人身安全,但是意外险的赔偿标准低于商业保险。
3. 社保中的意外险保障范围、赔偿金额、责任限制都有一定的规定,需要按照相关规定进行理赔。
4. 如果想更全面地保障自己的意外险问题,建议还是购买专业的商业意外险。
保险角度来说,社保里不含意外险,但是社保在某种程度上有担任着意外险的功能,如意外工伤后,社保里的工伤保险会给予理赔。社保是社会保险的简称,是指国家为了预防和分担年老、失业、疾病以及死亡等社会风险,实现社会安全,而强制社会多数成员参加的,具有所得重分配功能的非营利性的社会安全制度。
社保含意外险吗?
社保没有意外险这一项。社保是指为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位,或因健康原因造成损失的人口,提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社保包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险以及生育保险。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》第二条
国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
第三条
社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针,社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。
社保不包括意外险。
社保主要包含了五大险种,即养老保险、生育保险、医疗保险、工伤保险、失业保险。意外险是属于商业险,可以对外来的、突发的、非本意的客观***为直接且单独的原因致使身体受到的伤害。
社保包括意外伤害险吗?
社会保险包括:基本养老保险,基本医疗保险,失业保险,生育保险,工伤保险, 意外伤害险是商业保险,不同于工伤保险,是两个不同的概念,工伤保险是国家强制要求企业为职工缴纳的,一旦职工出现工伤,按照工伤保险规定处理,意外伤害险,是自愿的,是商业保险公司承办的,工伤保险是国家社会保险机关承办的,面向企业职工,只对发生工伤的职工进行规范处理,商业保险面向全社会各个层面的人群,自愿参保,面对除了工伤意外的各种伤害